الفوركس بنك الخليج الأول

ويسدومتري الشرق الأوسط توزيعات الأرباح ملخص موجز البيانات في الوقت الحقيقي بعد ساعات ما قبل السوق أخبار فلاش اقتباس ملخص اقتباس الرسوم البيانية التفاعلية الإعداد الافتراضي يرجى ملاحظة أنه بمجرد إجراء اختيارك، وسوف تنطبق على جميع الزيارات المستقبلية لناسداك. إذا كنت مهتما في أي وقت بالعودة إلى الإعدادات الافتراضية، يرجى تحديد الإعداد الافتراضي أعلاه. إذا كان لديك أي أسئلة أو واجهت أي مشاكل في تغيير الإعدادات الافتراضية الخاصة بك، يرجى البريد الإلكتروني إسفيدباكناسداك. الرجاء تأكيد اختيارك: لقد اخترت تغيير الإعداد الافتراضي الخاص بك للبحث اقتباس. ستصبح الآن الصفحة المستهدفة الافتراضية ما لم تغير التهيئة مرة أخرى، أو تحذف ملفات تعريف الارتباط. هل أنت متأكد من رغبتك في تغيير إعداداتك لدينا تفضيل أن نسأل الرجاء تعطيل مانع الإعلانات (أو تحديث إعداداتك لضمان تمكين جافا سكريبت وملفات تعريف الارتباط)، حتى نتمكن من الاستمرار في تزويدك بأول أخبار السوق والبيانات التي سوف تتوقعها منا. وسوف يجتمع مساهمو بنك أبوظبي الوطني، ثاني أكبر مقرض في دولة الإمارات العربية المتحدة من حيث الأصول، وبنك الخليج الأول، بشكل منفصل يوم 7 ديسمبر في العاصمة للتصويت لصالح شركة ضخمة الاندماج. وقد وجه بنك أبوظبي الوطني وبنك الخليج الأول دعوات إلى مساهميهما لحضور اجتماع الجمعية العمومية للحصول على موافقتهما على عملية الدمج التي ستجمع بين رأس المال السوقي البالغ 106.9 مليار درهم. يحتاج مساهمو بنك الخليج الأول إلى الموافقة على مخطط 1.254 سهم جديد لبنك أبوظبي الوطني لكل سهم من أسهم بنك الخليج الأول. ومن البنود الأخرى المدرجة في جدول الأعمال الموافقة على اتفاق الاندماج بين بنك أبوظبي الوطني وبنك الخليج الأول والموافقة على حل الشركة. وفي نفس اليوم، سيجتمع مساهمو بنك أبوظبي الوطني بشكل منفصل للموافقة على خطة الدمج. كما أنها تحتاج إلى الموافقة على زيادة رأس المال المدفوع إلى 10،897،545،318 درهم من 5،254،545،318 درهم. كما سيصوت مساهمو بنك أبوظبي الوطني على مجلس إدارة جديد يضم الشيخ طحنون بن زايد آل نهيان وناصر أحمد السويدي والشيخ محمد بن سيف بن محمد آل نهيان وخالدون خليفة المبارك والشيخ أحمد محمد سلطان الظاهري ومحمد ثاني الرميثي . ومن بين أعضاء المجلس الجديد خليفة سلطان السويدي وجاسم محمد الصديقي ومحمد سيف السويدي. ويعتبر دمج بنك الخليج الأول وبنك أبوظبي الوطني جزءا من برنامج أبو ظبي للإصلاح الطموح الذي بدأ منذ 12 عاما مع قطاع الكهرباء والماء. وشهدت الإصلاحات، وهي الأولى من نوعها في منطقة مينا، تنمية قطاع الطاقة النابض بالحياة الذي بلغ 36 مليار درهم من الاستثمارات المحلية والأجنبية. وفي معرض تعليقها على برنامج الإصلاح، كشفت أبوظبي هذا الشهر عن خطط لدمج شركة أبوظبي للعمليات البحرية وشركة زادكو، وهما ذراعان إنتاج النفط لشركة بترول أبوظبي الوطنية، من أجل تحقيق فوائد اقتصادية من أوجه التآزر. وبالمثل، فإن أسلحة أدنوك للشحن وناقلات النفط والخدمات البحرية قد أدخلت أيضا في إطار برنامج الإصلاح، لكي تندمج في كيان واحد في غضون عامين لجعله مشروعا يتسم بفعالية التكلفة. وفي العام الماضي، شهدت الإصلاحات الاقتصادية إلغاء الإعانات عن تعرفة الكهرباء والمياه في الإمارة على مراحل. والآن، بدأ جميع المستهلكين، بمن فيهم المواطنون الإماراتيون الذين استفادوا من رسوم الكهرباء والمياه الاسمية، بدفع تكاليف الطاقة. وكان أثر هذه الإصلاحات إيجابيا على المالية العامة، في الوقت الذي انخفضت فيه عائدات الصادرات النفطية وشهدت مخصصات الميزانية استعراضات. بعد قطاعي المالية والطاقة، تعمل أبوظبي على دمج مراكز التميز الثلاثة للعلوم والتكنولوجيا. ومن شأن الاندماج أن يجلب معهد مصدر للعلوم والتكنولوجيا ومعهد البترول وجامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا للعمل تحت مؤسسة واحدة خلال عامين. ويوفر الإسلام للمرأة مركزها الشرعي ويشجعها على العمل في جميع القطاعات ما دامت فإنها تمنح الاحترام المناسب. كانت هذه الكلمات الحكيمة التي تحدث بها الراحل الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان. ويعتقد الشيخ زايد بكل إخلاص أنه ينبغي إعطاء جميع النساء فرصا لا نهاية لها للسعي لتحقيق النجاح وتحقيق أهدافهن وأحلامهن. وهو اليوم الذي يحتفل فيه باليوم الإماراتي للمرأة، وهو اليوم الذي يعترف بالإنجازات التي حققتها المرأة في دولة الإمارات منذ ولادة الاتحاد العام للمرأة في 28 أغسطس 1975 الذي أنشأته أم الأمة، الشيخة فاطمة بنت مبارك. وقد أثبتت النساء في الإمارات العربية المتحدة أن يكون مثالا ساطعا على مدى ما وصلت إليه الأمة، ومثالا على نماذج حقيقية التي يقودها ثراء كلمة النجاح. وتحدثت "الخليج تايمز" عن النساء الإماراتيات من مختلف الخلفيات والمهن، وعن ما يعنيه هذا اليوم لهم، ولماذا من الأهمية بمكان بالنسبة للمرأة في المجتمع الحديث اليوم أن تقف طويلا وفخورا، وخاصة عندما حققت الكثير، مع الاستمرار في السير رحلة هذا هو المستقبل. تمكين المرأة والأمة، قالت مريم أهلي، رئيسة نائبة رئيس قسم التسويق والاتصالات المؤسسية في بنك الهلال، إنها تتشاطر أفكارها حول أهمية نجاحها بالنسبة لها، والتي تعتقد أنها يجب أن تنطوي على رد الجميل للمجتمع. أنا متحمس للعمل الخيري و العودة إلى مجتمعنا. أنا أيضا سفير دولة الإمارات العربية المتحدة للعمل الإنساني في مبادرة زايد العطاء جزء من مسؤولياتي تشمل السفر إلى البلدان التي تمر بأزمات بعد الكوارث الطبيعية مثل الزلازل. وأشارت إلى أن تمكين المرأة هو المحرك الذي يساعد على بناء أمة متينة، ويعمل جنبا إلى جنب مع مساعدة المحتاجين. وقد اعترفت قيادة دولة الإمارات العربية المتحدة واعتبرت أهمية وإمكانات المرأة في بناء الأمة. لقد عرضنا جميع الأدوات اللازمة للنمو والتقدم، مما مكننا من تحقيق إنجازات ملحوظة. وأشارت إلى أن المرأة الإماراتية تعتبر من أكثر النساء قدرة وتمكينا في المنطقة، وتأمين وظائف مرموقة في القطاعين المحلي والعام، وفي مختلف الصناعات مثل الوزراء وقضاة المحاكم والطيارين. وقالت إن يوم المرأة الإماراتي لا يقدر بثمن في اليوم الذي تشعر فيه كل امرأة إماراتية بالتقدير والتقدير والدافع لمواصلة رحلتها نحو التميز. على الرغم من أن الأهلي تتوقع طفلا، إلا أنها لا تعتقد أنها يجب أن تمنعها من الوفاء بواجباتها اليومية ومسؤولياتها وأدوارها كرجل أعمال. أنا حامل و يعمل. أنا أتناول حالتي الحالية كتحدى شخصي لنفسي وفرصة لإظهار الآخرين بأن المرأة، حتى أثناء الحمل، يمكن أن تستمر في أن تكون موظفا موثوقا به وقائدة. ومن المهم جدا أن توازن الأمهات بين عملهن وحياتهن الشخصية. كان زوجي هناك دائما لتشجيع لي لاستكشاف إمكاناتي الكاملة، تزدهر والنجاح. وهي تعتقد أنه عندما يتعلق الأمر بالأعمال التجارية، هناك دائما مجال للنمو. أنا دائما على نفسي، تعلم أشياء جديدة في حياتي الشخصية والتجارية. أنا أركز حاليا على تعزيز مهاراتي القيادية من خلال تنفيذ برامج تدريبية ترعاها الحكومة. وأتمنى في نهاية المطاف حصاد منصب حكومي رفيع المستوى في الاقتصاد الدولي أو العلاقات السياسية - وآمل أن أدرك هذا الحلم في المستقبل القريب. وأعتقد أن يوم المرأة الإماراتي هو مبادرة عظيمة من قبل سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك، رئيسة الاتحاد النسائي العام لدولة الإمارات العربية المتحدة، كما قال هند العطار، رئيس الموارد البشرية لبنك نور. إنه اعتراف قوي بالمدى الذي وصلنا إليه في دولة الإمارات العربية المتحدة، وأود شخصيا أن أرى المزيد من هذه المبادرات. وأعتقد أن المرأة الإماراتية كانت دائما تعتبر نموذجا يحتذى به في بقية العالم العربي، وقد قطعنا شوطا طويلا. نحن اليوم نشهد أعدادا كبيرة من النساء اإلماراتيات الراغبين في االنضمام إلى القطاع المصرفي أكثر من ذي قبل، حيث يرغبن في لعب دورهن في المساهمة في القوى العاملة ذات األهمية العالية للخدمات المالية في دولة اإلمارات العربية المتحدة. وقد أبرزت نماذج الدور للجيل المقبل هدى عبد الله، التي تعمل كرئيس للقطاعات الإماراتية في بنك الخليج الأول، فكرة أن المرأة الإماراتية حققت إنجازات ملحوظة منذ تأسيس الاتحاد. وكان القطاع المصرفي والمالي تاريخيا من الصناعات التي يهيمن عليها الذكور، مع قلة من النساء اللواتي يعملن في أدوار إدارية في هذه الصناعة. وأضافت أن الصناعة ككل تطورت بشكل كبير خلال حياتي المهنية فيما يتعلق بدور المرأة في هذا القطاع. ووفقا لتقرير التوظيف اإلماراتي لعام 2015، فإن النساء أكثر احتمالا بكثير) 21 في المائة (من نظرائهن الذكور) أربعة في المائة (للعمل في القطاع المصرفي والمالي، ويعمل اتحاد المصارف في دولة اإلمارات العربية المتحدة بنشاط لتعزيز الدعم المقدم للنساء) في القطاع، وزيادة القيادة النسائية بنسبة لا تقل عن 10 في المائة. وتشكل ما يصل إلى 000 8 امرأة الآن نحو 72 في المائة من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة في القوى العاملة المصرفية، وحوالي 43 في المائة من مجموع القوى العاملة. وقال عبد الله، الذي بدأ العمل كضابط خدمة عملاء فرع في بنك في حين أكمل الماجستير في إدارة الأعمال، وأشار إلى أنه من الأهمية بمكان حصول النساء على الدعم الذي يحتاجن إليه، من أسرهن، فضلا عن بلدهن. وتعد دولة الإمارات العربية المتحدة مثالا رائدا على دولة تقدم الدعم المستمر لشعبها من خلال تزويدهم بأعلى مستويات الجودة في التعليم للحصول على مناصب قيادية في مختلف القطاعات. وتماشيا مع رؤية القيادة الحكيمة للبلاد، تعمل الإمارات العربية المتحدة بجد لزيادة إمكانات المرأة الإماراتية، ومنحها المهارات والخبرات اللازمة للنجاح في الأدوار العليا. وأضاف عبد الله أن لدولة الإمارات العربية المتحدة مجلس توازن بين الجنسين، وأصبحت الدولة أول دولة في العالم العربي تنتخب أنثى كمتحدثة في مجلس وطني في عام 2015. وتؤيد المرأة النجاح في مختلف المجالات والقطاعات - سواء في القطاع المصرفي أو المالي والهندسة المعمارية والهندسة والتعليم والطيران والصحة والطب والقانون والسياسة أو الفن والموضة. وقد أصبحت تلك النساء الناجحات نموذجا يحتذى به للأجيال القادمة من النساء في المنطقة العربية. وأضافت أن المرأة الإماراتية تمثل أيضا 70 في المائة من جميع خريجي الجامعات في جميع أنحاء البلاد، ووفقا لتقديرات البنك الدولي، فإن نسبة مشاركة الإناث في العمالة في الإمارات العربية المتحدة تبلغ 47 في المائة. أمة كأسرة شمسة القمزي، الترقيات التنفيذية في هيئة أبوظبي للسياحة والثقافة، تشارك أيضا أفكارها حول ما هي عليه أن تكون امرأة الإماراتية، وما يلهمها للبحث عن إمكانيات لا نهاية لها للنجاح. وتبرز البالغة من العمر 27 عاما، التي تخرجت بدرجة الماجستير في التسويق من جامعة ديلا سفيززيرا الإيطالية في لوغانو بسويسرا، أنها فخورة بأن تكون جزءا من بلد يعطي المرأة فرصا متساوية مع الرجل. وتحظى امرأة في دولة الإمارات العربية المتحدة بالدعم الكامل من بلدها. لديها فرص متساوية لقيادة حياة ناجحة والمهنية كما أن أي رجل. وعلى الرغم من أن دولة اإلمارات العربية املتحدة ال تزال دولة شابة، إال أن اجملتمع تطور مع ذلك بسرعة واستمر في التقدم، ليصل إلى القوة والنصر. فالبلدان الأخرى التي كانت قائمة لفترات أطول من الزمن لا توفر أكبر قدر من الحقوق والفرص والدعم للنساء كإمارات. فالنساء في دولة الإمارات العربية المتحدة لديهن دعم لا نهاية له - سواء كان ذلك مرتبطا بالتعليم أو الحياة المهنية أو الزواج أو النزاع مع الزوج أو الطلاق أو ما إذا كان له صلة بالسكن والأطفال - فهذه القائمة لا حصر لها. وهذا أمر نفخر به كنساء إماراتيات - لنعرف أننا مدعومون ليس فقط من قبل والدينا، بل أيضا من قبل قادة أمتنا الذين يعاملوننا كعائلة، وكواحد، أضاف القامزي، الذي هو وأيضا تطوير أعمالها الخاصة في صناعة الصحة والرفاهية. ولذلك فإن يوم المرأة الإماراتية ليس مجرد يوم يحتفل بإنجازات المرأة وإنجازاتها، ولكنه أيضا تذكير لطيف بأن الأدوار المتطورة باستمرار للمرأة ينبغي الاعتراف بها وتقديرها وتقديرها كل يوم.